Política de calidad
DISMAN S.L es una organización con años de experiencia en sector logístico de suministros industriales. La sociedad contemporánea se considera como una globalidad: cada aspecto, cada sector, están relacionados de tal manera que no existen sino como pertenencia a un todo. Es por ello que DISMAN S.L. analiza periódicamente el contexto, los riesgos del mismo y de nuestras operaciones para establecer así su dirección estratégica.
La política de calidad de DISMAN S.L. se ha establecido como la definición de la MISIÓN (razón de ser continuada de la organización), la VISIÓN (lugar estratégico que la organización pretende alcanzar en el medio-largo plazo) y los VALORES (ideas, principios y puntos fuertes sobre los que la organización se fundamenta para alcanzar la visión).
Además de la definición de la misión, visión y valores, DISMAN S.L. establece como objetivos básicos e iniciales de su Política de Calidad la orientación hacia:
- El cumplimiento de los requisitos legales y reglamentarios aplicables a la actividad realizada por DISMAN, S.L.
- La satisfacción permanente de las necesidades, demandas y expectativas de sus clientes y demás partes interesadas.
- Mejora Continua del Sistema de Gestión de Calidad.
La definición actualizada de la Misión, Visión y Valores se incluye a continuación:
MISIÓN
Comercializar componentes, maquinaria y soluciones integrales para el mantenimiento y producción en industrias y servicios, compartiendo con nuestros clientes calidad y servicio, rentabilidad y visión de futuro.
VISIÓN
Nuestro objetivo es ser líderes en Valencia creciendo en equilibrio y con nuestros clientes.
Para ello, queremos establecernos en nuevas zonas geográficas y llegar a ser una empresa:
- Más numerosa y mejor organizada
- Mayor Presencia en Mercados
- Mayor Gama de Productos
- Ofertas Multimarca
- Más capacidad de respuesta y negociación
- Más agresiva en políticas comerciales
Todo ello a partir de un desarrollo profesional y personal de las personas que integran nuestra organización.
VALORES
Búsqueda permanente de la calidad en los procesos y los servicios
Capacidad de adaptación a los cambios
Formación y toma de conciencia de nuestro personal
Afán de superación y mejora continúa
Equipo humano emprendedor y capaz de afrontar nuevos retos
Tradición